Відповідь: Сім'я чи робота? кума працює у суді, невістка- на залізниці- вже багато років без проблем оформляють лікарняні ( у куми був "рекорд"- 3 місяці на лікарняному). Я працювала у приватній структурі - з 2000 року жоден з працівників не був на офіційному лікарняному. Максимум- відпроситися в керівника на день-два і то лише зрідка і через "нехочу".Нещодавно була свідком, як мій колега проводив конкурсний відбір пошуковувачів роботи на певну посаду у приватній компанії з іноземним капіталом. Перше , на що він наголосив усім пошуковувачам: усі сімейні проблеми залишаєте за порогом компанії. У приміщенні залишаються лише ті особи, які всеціло готові віддаватися роботі.Жорстко,але специфіка роботи компанії, реально вимагає працівників, готових повністю викладатися. Жінки, яка має маленьких діток, при відсутності нянь-бабусь природньо "в голові буде мати" куди важливіші питання. Тому для жінки . яка хоче вийти з декрету, найбільш оптимальним варіантом може стати або власний бізнес, де все залежить від неї і де вона самостійно планує свій робочий час; фріланс або держ. робота ( за невеликі кошти. але із соц. захистом). Приватних структур, готових враховувати інтереси молодої мами- одиниці. І в сьогоднішніх економічних реаліях це буде лише прогресувати.
Відповідь: Сім'я чи робота? згідна на всі 110%. Я працюю в дуже маленькій приватній фірмі, де лише 7 працівників і які б всі не були близькі, все таки є начальство і підлеглі (у нас начальників більше). Завжди викладалася на роботі по повній, коли треба було і залишалася на довше і додому брала. Тепер знаю точно, що коли вийду з декрету, то буду гнати з роботи додому до синочка і на першому плані буде тільки він. Цікаво чи буде начальство ставитися до цього з розумінням, чи будуть чекати від мене такої ж віддачі
Відповідь: Сім'я чи робота? Для мене сімя і діти це найдорожче в житті. Я така натура що не можу собі уявити як то лишити малечу на няньку чужу людину. Я свою доню на бабусь навіть не залишаю... не можу... І роботу свою зненавиділа до такого ступеню що навіть згадувати про неї не хочу і вертатись туди не хочу. То не моє. Вона мене дратувала... Я рахувала дні коли вийду в декрет. А зараз насолоджуюсь життям, материнством. Та й чоловіку потрібна спокійна жінка, а не роздратована...
Відповідь: Сім'я чи робота? У меня трое детей я работаю на государственной роботе меня бы приват не терпел. то отпустите, то можно быстрее уйти то еще что то, короче мне повезло. Но семя это ВСЕ!!!
Відповідь: Сім'я чи робота? Пішов 4-й рік декрету. Мені подобається не вставати вранці і не бігти на роботу, не повертатись з думкою пошвидше завалитись на диван відпочити. Мені комфортно з моїми дітьми. Але я починаю відчувати брак спілкування. Того бізнес-спілкування яке я мала на роботі. Останнім часом постійно задумуюсь як далі жити, в плані самореалізації. Не знаю чого хочу. Знаю тільки точно, що не в ущерб дітям.
Відповідь: Сім'я чи робота? А я і не переставала працювати: мені погодили, що я буду працювати на дому по інтернету. Деколи так шкодую, бо той час що сиджу за роботою - я би могла приділити своїй донечці. А з другої сторони - я не втрачаю навиків роботи (спілкуюсь з коліжанками, які кажуть що за стільки років в декреті трошки "здеградували"). Правда починаю сумніватися: як дасть Бог ще діток, чи витримаю я далі працювати? Чи потрібно таке? Це ж крадеться час в дітей...
Відповідь: Сім'я чи робота? Я з трьома дітьми не припиняла працювати, теж з дому по Інтернету. Зі свого досвіду, якщо зарплата дозволяє, дуже рятує няня. З одного боку, можете повноцінно працювати, ефективно використовуючи час (а не відволікаючись на дитину і побут), тому робота займає менше часу. Дитина хоч і з нянею, але під вашим наглядом - зовсім інакше, ніж коли залишаєте самих вдома. Ну і потім вільний час повноцінно приділяєте дітям. Я в такому режимі працювала 5 років, поки найменша пішла в квартирний садок, а я поруч вийшла в офіс (старші вже в школі були).
Відповідь: Сім'я чи робота? Це все індивідуально. Я теж у приватній структурі працюю. Але коли сталося так, що тато попав у лікарню, то я майже два місяці ходила так, як мені виходило. Могла прийти на кілька годин, могла взагалі кілька днів підряд не показуватися. І тільки кілька днів за весь цей час я була на роботі як положено. І ніхто мені нічого не казав і на з/п це не вплинуло. Так що приватні структури це не так вже й страшно, все від людей залежить. При чому керівник був повністю в курсі ситуації.
Відповідь: Сім'я чи робота? абсолютно праві. Але тут є такий нюанс: багато залежить і від тих людей, з якими ви безпосередньо працюєте . Бо керівник може бути супер-людиною, але коли інших співпрацівників починає "напрягати" , що ".... і ходять день в день "ниють " при керівникові "чому це так і у них теж є "те і те", то рано чи пізно і він починає про щось собі задумуватися. Одним словом, обстановка у робочому колективі відіграє велике значення.
Відповідь: Сім'я чи робота? На першому місці повинна бути сім"я!!! Як говориться: "Головне в житті - це сім"я! Кар'єра не чекатиме на тебе вдома, гроші не витруть сльози, а слава не обійме тебе вночі." Після того як пережила ЗВ (відповідно чистку) зрозуміла, що робота це зовсім не головне, не те чим ми повинні жити, в житті є дещо важливіше і це потрібно розуміти! Якби я це розуміла тоді, як розумію зараз, то можливо все склалось зовсім по-іншому... Я вважала, що робота це найважливіше і робила, старалась через хочу і нехочу, щоб не підвести начальника, а про себе думати і часу не хватало... В результаті, як я вже говорила, ЗВ і чистка, начальник який в буквальному сенсі зовсім не оцінив усі мої старання (ніхто не знав про вагітність і тимбільше про чистку, на лікарняному ні дня, ні години). І тоді я зрозуміла, що сталось і що я повинна берегти!!! Перед тим як робити такий вибір, подумайте що для Вас важливіше у житті і робіть так щоб добре було не комусь-там, наприклад начальнику чи співробітникам без Вас затяжко, а щоб було добре саме Вам )))
Відповідь: Сім'я чи робота? Згідна на всі 100 також думала, що що без мене вся робота завалиться і взагалі. Тих, хто говорив, що не можна працювати за компютером, треба полежати вдома чи в лікарны - не слухала, бо там ж РОБОТА ГОРИТЬ! а требе було, бо наслідок один - тому якщо дасть Бог ще завагітніти то вже все робитиму по -іншому
Відповідь: Сім'я чи робота? Я якої "оцінки" Ви очікували? Ходить собі людина на роботу, та й ходить... Якщо для стороннього спостерігача нічого не змінилося, то чому мало стати інакшим ставлення?
Відповідь: Сім'я чи робота? Ви знаєте, не все так однозначно. Мене особисто дивує, коли людина заради того, щоб оцінили високо її старанність і відданість, приходить на роботу хвора, зашмаркана і з температурою, і всі, начальство в т.ч., бачачи її стан, не відпускають додому, хоч ще питання - чи так потрібна саме в цей день на роботі саме ця людина. Таке можна бачити скрізь і повсякчас. То хіба з вагітністю щось зміниться? Тим більше, що вагітність не хвороба. Я колись, дурнувата, довела себе до хроніки. Кому були потрібні ці жертви? Тепер порозумнішала, але якою ціною.
Відповідь: Сім'я чи робота? Тут акцент не на ставленні, а на тому, що потрібно переживати за себе і свою сім"ю, а не за роботу ! ---------- Додано в 15:30 ---------- Попередній допис був написаний в 15:28 ---------- Ні, непотрібна... Просто Ви не іх донька чи жінка чи мама, своїх вони б даже з дому в такому стані не впустили!
Відповідь: Сім'я чи робота? Я б не відпустила Що це за "показові виступи"? Якщо самій людині своє здоров'я десь далеко, то чому ним мають перейматись чужі люди? Моя позиція: хворий - сиди вдома. А приходити на роботу і стогнати, з надією, що хтось зжалиться і пошле додому - уххх.. забилам би. Ну і по темі. Не буває в житті нічого категоричного і однозначного. "Сім'я чи робота?" А чому так категорично? В різні моменти нашого життя можна пріоритети трошечки зміщувати, щоб жодна сфера не сильно страждала. Вагітність? Маленька дитина? В цей момент сім'я і здоров'я будуть пріоритетом. Є цікавий проект, який принесе задоволення, реалізацію, досвід і гроші? Можна дозволити роботі трошки більше часу у вас забирати.
Відповідь: Сім'я чи робота? Та ясно, я зрозуміла основний "меседж" Вашого допису Просто там виходить, що Ви ходили на роботу, будучи вагітною, а от начальник того не оцінив. А для нього ж нічого не змінилося.
Відповідь: Сім'я чи робота? Ясно, не змінилось (даже якби знав, то нічого б і не змінилось, це я знаю точно...) зате я поставила зовсім не ті пріоритети і зробила помилку. Але зробила висновки, щоб в подальшому такого не повторилось))
